2017年中山大学考研专业课企业管理真题（回忆版）

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  微观

  名词解释：4分x5=20分

  最大最小策略，契约曲线，垄断的无谓损失，勒纳指数，恩格尔曲线

  简答题有所遗忘大概是

  第二题 给了一个效用函数U=L^0.5X^0.2Y^0.1，X，Y,两种商品，并且只购买这两种商品，L代表休闲时间，工作酬劳每小时w=10，求（1）工作时长（2）求所获得的酬劳多少用于购买X（3）价格下降或工资上涨，是否会增加工作时间

  第三题 作图给出LTC，LMC,LAC,画出STC,SMC,SAC,并说明相关关系

  第四题 计算 价格领导模型 1个大企业5个小企业，给出市场需求曲线，大小企业成本函数，求：大小企业各自产量，各自利润，总利润

  第五题 家电销售商不会将有损伤的商品退回而是打折销售，有时还会故意损坏打折销售，分析

  管理学

  名词解释与比较：程序化决策与非程序化决策，创造力与创新，专项计划与指导性计划，激励因素和保健因素,直线职权与参谋职权

  简答题：（非原文，大概就是这个意思）

  1.怎样使目标管理更有效

  2.团队的有效性的因素

  3.信息技术对沟通的影响

  案例分析题：

  材料：富士康多起员工自杀事件，其老总认为主要在于员工个性和情绪控制不当，不是公司的责任。以及网络爆料管理者对员工动辄打骂等

  （1）老总的看法是否有道理

  （2）中国管理思想应有怎样的转变